Trabajadores de gobernaciones, alcaldías y consejos legislativos de Portuguesa y Trujillo comenzaron a organizar una alianza sindical para exigir el reconocimiento de beneficios económicos y mejores condiciones laborales. La iniciativa busca sumar a empleados activos y jubilados de los entes públicos descentralizados de todo el país.
Por: Mariangel Moro Colmenárez – El Pitazo
Tras una reunión en Acarigua, con representantes de organizaciones sindicales de la Gobernación y el Consejo Legislativo de Portuguesa, la alcaldía de Páez y Boconó, y la participación de Pedro Eusse, secretario general de la Central Unitaria de Trabajadores de Venezuela (CUTV), se acordó la recolección de firmas y su consignación en Caracas.
Luis Calles, integrante de la directiva del Sindicato de Trabajadores del Consejo Legislativo de Portuguesa (SINTTRACOLEP), explicó que la iniciativa responde a la exclusión de los empleados de la administración pública descentralizada de algunos beneficios económicos que sí reciben trabajadores de los organismos dependientes del Ejecutivo nacional.
«La inquietud surgió por todas las situaciones que están pasando con relación a los bonos, que se los dan nada más a los entes centralizados, pero los de los organismos regionales no gozan de eso», señaló.
Los sindicatos preparan la consignación de un documento respaldado por alrededor de 1.500 firmas de trabajadores de las cuatro instituciones participantes. Según Calles, las peticiones serán entregadas en Caracas a la Presidencia de la República y al Ministerio del Trabajo, entre otras instancias nacionales.
Cuatro exigencias económicas
Entre las principales solicitudes planteadas por las organizaciones sindicales está el restablecimiento del Bono Único Vacacional de 50 dólares, mediante la Plataforma Patria, que aseguran no haber recibido durante este año.
También exigen el pago del Bono de Responsabilidad Profesional al personal técnico y profesional, sin exclusiones; la extensión del cestaticket a los trabajadores jubilados y el pago de los aguinaldos calculados sobre la base del ingreso integral.
En este último punto, proponen una bonificación equivalente a 200 dólares por cada uno de los cuatro meses de aguinaldos, con un pago completo y no fraccionado.
Los representantes sindicales fundamentan sus solicitudes en la Constitución, la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT) y los convenios internacionales del trabajo ratificados por Venezuela.
Buscan sumar a otros estados
Calles explicó que la reunión de Acarigua representa el primer paso de una iniciativa que aspira a incorporar a sindicatos de otras alcaldías, gobernaciones y organismos descentralizados del país.
«La idea es unir todas las alcaldías, todas las gobernaciones y los entes descentralizados en una sola lucha», expresó el dirigente, quien invitó a los trabajadores activos y jubilados, así como a las organizaciones sindicales, a sumarse a la propuesta.
En el encuentro participaron Francisco Mendoza, secretario general del Sindicato Integral de Trabajadores y Trabajadoras de la Gobernación de Portuguesa (SITTGEP); Luis Calles, de SINTTRACOLEP; Alfredo Mejía, secretario general del Sindicato Bolivariano de Empleados de la Municipalidad de Boconó (SIBOEMBO); Hugo Castillo, secretario general del Sindicato Bolivariano de Empleados de la Alcaldía del Municipio Páez (SIBEPAEZ); Henry Mariño, secretario de Organización del Sindicato Único de Trabajadores Municipales del Estado Portuguesa (SUTMEP), y Pedro Eusse, secretario general de la CUTV.
Los dirigentes sostienen que los trabajadores de la administración pública atraviesan una situación económica crítica debido al congelamiento de los salarios desde 2022, la devaluación y la paralización de las discusiones de las convenciones colectivas. Por ello, consideran necesario articular una acción sindical conjunta para llevar sus reclamos ante las autoridades regionales y nacionales.
